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Estados Unidos o el Norte de Europa, hacer un año sabático está muy extendido y es reconocido. En España aún cuesta de ver como una oportunidad irse durante un año, o en algunos casos unos meses, a otro país para trabajar o estudiar.

Esta es la razón principal porque normalmente los años sabáticos lo hacen jóvenes que han terminado los estudios de instituto y antes de entrar en la universidad aprovechan para ir fuera. Entrar en la universidad significa muchas veces empezar con unos estudios que te permitirán conseguir un trabajo relacionado con lo estudiado. Una vez entrada en la rueda, dejar el trabajo o tomarse un tiempo sabático, no siempre está bien valorado. Se considera que el año sabático es como su nombre indica “para no hacer nada”. Pero aprovechar para viajar en otro país puede ser una puerta a mejorar laboralmente.

Hacer un año sabático antes de empezar los estudios también ayuda a descansar después de hacer el bachillerato. Plantearte tu futuro. No siempre a esta edad tenemos decidido que queremos estudiar. No estamos preparados para el primer año en la universidad, habitualmente duro. Tomarse un descanso en forma de viaje te ayuda a explorar dentro de ti si realmente tienes claro que quieres estudiar o por donde quieres encaminar tu vida.

Hay diferentes formas de aprovechar este tiempo:

 

Aprender idiomas:

La principal razón porque los estudiantes de bachillerato hacen un año sabático antes de entrar en la universidad es para aprender idiomas. Sobretodo en el caso del inglés, cuando la posibilidad de hablarlo fluidamente es difícil aquí, una opción muy recomendable es estudiarlo fuera. Aparte de las clases en academias o escuelas, estar rodeado del idioma diariamente ayuda a su mejor aprendizaje.

Aprender otro idioma a la perfección también ayuda en caso de querer entrar en algunas carreras, donde el dominio de terceras lenguas (principalmente inglés) es imprescindible.

 

Cambio de rumbo laboral:

Un año sabático puede significar un cambio de rumbo laboral en dos sentidos diferentes:

  • Cuando estamos estancados en nuestro puesto de trabajo y queremos mejorar dentro de la empresa
  • Cuando queremos hacer un cambio de rumbo laboral, con otros trabajos en otras empresas.

Hacer un año sabático, o unos meses, para trabajar en otra empresa del mismo sector pero extranjera, nos permite conocer otras maneras de trabajar, otros sistemas y innovaciones. Estas innovaciones nos pueden ayudar a aplicar en nuestro puesto de trabajo habitual. Con estos nuevos conocimientos, conseguir un ascenso dentro de la empresa es más fácil. La temporada sabática nos da herramientas para enfrentarnos a nuevas responsabilidades.

También hay la posibilidad de tomarse un año sabático porque se necesita hacer un cambio de rumbo laboral. En algunos casos el año sabático, y trabajar durante un tiempo en áreas diferentes a las nuestras. Nos ayuda a pensar y plantearse el futuro laboral que queremos para nosotros y puede ser la puerta a un cambio de rumbo. Un ejemplo es el de Elvira Paris, que entrevistamos hace unas semanas o Francesc, que después de unos años dedicados a empresas del mundo financiero, ahora tiene una consultora especializada en mindfulness.

 

Trabajar de voluntariado:

Otra posibilidad es ir de año sabático a realizar un voluntariado. Estos voluntariados se realizan con ONG locales o entidades que necesitan voluntarios en diferentes sectores. Dan la oportunidad de disfrutar de un tiempo sabático ayudando a la vez que se consigue un intercambio cultural.

Sobre el trabajo de voluntariado se tiene que diferenciar con el turismo de voluntariado, del que hablaremos próximamente. Este segundo no tiene en cuenta, la mayoría de veces, que el proyecto de voluntariado tiene que tener un resultado a largo plazo en la zona donde se realiza y que no puede ser un apoyo puntual. Sabática es experta en realizar viajes de voluntariado. Trabajamos con entidades residentes en la zona donde cooperar. Trabajamos con voluntariados de atención a niños, gente mayor, conservación de parques naturales, rescate de animales…

 

Un año sabático no significa que desperdicies un tiempo de tu vida y no tiene que mostrar un currículum vacío. Vas a ganar experiencia y a desarrollar las soft skills, muy valoradas por las empresas. Las soft skills o habilidades sociales y comunicacionales son herramientas que tendrás de por vida.

Se habla mucho de viajar de Au Pair en Estados Unidos, pero ¿y Canadá? Solo con un visado especial podrás visitar y trabajar en un voluntariado en Canadá.

Hay otros programas para visitar el norte del contintente americano, como son los programas de medio ambiente, donde trabajarás como voluntario en los parques naturales canadienses o en centros de recuperación de pequeños mamíferos.

Los programas de voluntariado en Canadá implican estar rodeados de naturaleza y de fauna. Con su espectacular belleza paisajística, es un sitio ideal para amantes de la naturaleza que quieren disfrutar de un voluntariado diferente. Poder cuidar de animales salvajes, estar en parajes de montaña y en plena naturaleza son apuestas seguras en los programas de voluntariado canadienses.

Y las empresas valoran muy positivamente que sus trabajadores participen en programas de voluntariado. Hay una cultura de voluntariado fuerte y hace que sea fácil encontrar posibilidades laborales en Canadá vinculados con tu voluntariado. Tu experiencia en voluntariados te da un punto diferenciador muy valorado.

Si decides realizar un programa de prácticas, en Canadá solo se puede con un visado especial.

Con él puedes estar hasta 6 meses como turista y realizar cursos de idiomas o hacer prácticas de voluntariado. Desde 2010 existe este visado. Es el único acuerdo que existe en España para trabajar en Canadá.

Para conseguir la Working Holiday Visa tienes que tener en cuenta que se conceden anualmente 800 visados, repartidos mediante visado. La solicitud se hace online. Los requisitos son:

  • Tener entre 18 y 35 años
  • Tener un ahorro de 2,500 dólares canadienses para cubrir gastos
  • Tener capacidad para contratar un seguro médico
  • Tener un billete de ida y de vuelta

Para acceder a toda la información puedes consultar e iniciar los trámites en la página del Gobierno de Canadá o hablar con nosotros y dejar que nos encargamos de todo el papeleo.

Cada vez hay más empresas que buscan motivar sus equipos con actividades fuera de la oficina, al aire libre, para sacar el máximo potencial de los empleados. Para la empresa significa formar a los equipos de trabajo. A la vez que al destacar sus puntos fuertes para ofrecerles mejores posibilidades laborales. Organizar actividades motivacionales les reporta visibilidad y reputación, y se muestran modernas y enfocadas al bienestar del trabajador.

Como empresario que quiere el mejor para el equipo, conoces la importancia de tener a los trabajadores motivados. ¿Y qué hay mejor que mantener el equipo de trabajo motivado que participar en una actividad diferente?

Los programas de voluntariado corporativo quieren ser esta actividad diferente y motivacional para las empresas. No son las típicas jornadas de el Paint-ball o de escalada. Tampoco las sesiones de reuniones con brainstorming y puesta en común de nuevas estrategias.

¿Para un trabajador que mejor que poder demostrar a su superior su talento y su capacidad de desarrollarse en un entorno que simula el mundo empresarial?

Imagínate poder premiar a un buen trabajador con un viaje que os beneficie a los dos. El trabajador podrá demostrar su talento y su capacidad de desarrollarse en un mundo diferente al habitual de la oficina, con problemas reales pero aplicables en el día a día de la empresa.

Como empresario estarás cumpliendo con las dos necesidades de las empresas actuales: formar tu equipo e incrementar la Responsabilidad Social Corporativa. También podrás detectar los puntos fuertes de tus trabajadores y como se desarrollan en el trabajo en equipo.

El trabajador que tenga la oportunidad de trabajar en un voluntariado corporativo estará de una a dos semanas trabajando codo con codo con una ONG. Con un equipo de formadores que le ayudaran en su transferencia de aprendizajes.

En un mundo en que los jóvenes buscan empresas creativas, innovadoras y que valoran el talento del trabajador por encima de su currículum, encontrar programas especiales de voluntariado corporativo repercute en la empresa favorablemente. ¿Quieres perder esta oportunidad o quieres formar parte de una manera de entender el mundo empresarial?

Si, como empresario, tienes un buen equipo al que quieres premiar, contactarnos y decirnos que necesitáis. Estaremos encantados de ayudaros y preparar una propuesta a medida.

Hacer un año sabático no significa irte un año a no hacer nada. Tienes muchas opciones y lo importante es usar ese tiempo en darle valor añadido a tu vida y a tu Currículum. O haces un programa de prácticas que te permita desarrollar nuevas habilidades y desconectar, o lo utilizas para conseguir experiencia laboral en otro país.

¿Sabes que en muchos países europeos las prácticas son obligatorias para graduarse? De esta forma los estudiantes que están a punto de licenciarse pueden hacer sus primeros pasos en el mundo laboral en empresas de su sector y conseguir más experiencia.

Si, ya sabemos la impaciencia de empezar a ganar dinerito, la presión social, etc. Todos tenemos prisa para empezar a trabajar y sentimos que no valoran los años de esfuerzo en la universidad. ¡Ya somos licenciados! Los estudios, son en la mayoría de los casos muy teóricos. Creemos que sabemos mucho, pero en realidad no sabemos nada. El mundo real poco tiene que ver con lo vivido en la universidad. Unas prácticas te ayudan a decidir sobre tu futuro. Igual en esas primeras prácticas realizas funciones que te encantan, como descubres que tipo de tareas y empresas No te gustan.

Que no te de miedo, unas prácticas te ayudan perfil tu futuro profesional. Te ayudarán a saber que NO quieres

El problema es que mucha gente asocia prácticas a hacer fotocopias, pero en el extranjero, esto no es así. Empezarás con tareas básicas, sí, pero porque te están testeando, están probando cuál es tu grado de implicación y de responsabilidad. Algo tan simple como prepara un dosier, puede ser una venta millonaria para la empresa. Valora cada tarea, pregunta y empápate de lo que pasa en esa empresa.
En algunos sectores las prácticas son remuneradas, por ley, como es el caso del sector turístico, hostelería, agricultura o enología, por ejemplo.

Si son prácticas no remuneradas, es que hay alguien de la empresa que te enseña cómo se trabaja en tu sector. Estas prácticas te permiten adquirir experiencia en tu campo de estudios o sector profesional y a la vez aprender el idioma. Conocerás formas de trabajar diferentes, verás cómo funciona tu industria. Volverás con experiencia y podrás dar a tu currículum un toque diferencial importante.
Para muchos estas prácticas son el trampolín de entrada a un trabajo real.

Realizar unas prácticas en el extranjero es la opción ideal para adquirir experiencia profesional e iniciarte en el mundo laboral o profesionalizarte. Desde Sabática te proponemos hacer prácticas profesionales en Australia, Estados Unidos o China. Nos encargamos de buscar empresas apropiadas según tus preferencias, ya sean de tamaño de la empresa a las tareas que quieres desempañar. Las empresas seleccionadas te ofrecerán formación y te enseñarán para trabajar en el puesto deseado, consiguiendo así referencias internacionales en tu campo.

¿Quieres recibir ofertas de prácticas en estos destinos? Apúntate a nuestra lista y podrás ser el primero de recibir información de prácticas en cualquier de estos países.